D
ITBlock - Self&Improvement

10 เทคนิคพูดให้เก่งและสื่อสารอย่างทรงพลัง เปลี่ยนคุณเป็นคนใหม่ที่ใครก็อยากฟัง

10 เทคนิคพูดให้เก่งและสื่อสารอย่างทรงพลัง เปลี่ยนคุณเป็นคนใหม่ที่ใครก็อยากฟัง

ทำไมการสื่อสารจึงเป็นทักษะชี้ขาดความสำเร็จ

ในโลกของการทำงานและการทำธุรกิจ การพูดไม่ใช่แค่เรื่องของการเปล่งเสียงออกมาเท่านั้น แต่คือเครื่องมือในการสร้างอิทธิพลและเชื่อมโยงกับผู้คน หากคุณเป็นเจ้าของธุรกิจแต่สื่อสารไม่เก่ง กิจการของคุณอาจเผชิญกับอุปสรรคในการเติบโต หรือหากคุณเป็นผู้นำทีมแต่ไม่สามารถถ่ายทอดวิสัยทัศน์ให้คนรอบข้างเข้าใจได้ ผลลัพธ์ที่ตามมาคือความล้มเหลวในการบริหารจัดการ เพราะทีมงานจะขาดความมั่นใจและมองว่าคุณไม่ใช่ผู้นำที่มีประสิทธิภาพ

ผู้บรรยายได้แบ่งปันประสบการณ์จากการเป็นคนไอทีที่เคยพูดไม่เก่งมาก่อน จนกระทั่งพัฒนาตัวเองจนสามารถขึ้นเวทีไปแข่งขันระดับโลกที่ประเทศแคนาดาต่อหน้าผู้ชมกว่า 1,500 คนและคว้าอันดับที่ 1 มาครองได้สำเร็จ ความลับทั้งหมดไม่ได้อยู่ที่พรสวรรค์ แต่เกิดจากการฝึกฝนผ่าน 10 เทคนิคสำคัญที่เขาสัญญาว่าจะเปลี่ยนคุณให้เป็นนักสื่อสารที่น่าเชื่อถือได้ทันที

10 เทคนิคพูดให้เก่งและสื่อสารอย่างทรงพลัง เปลี่ยนคุณเป็นคนใหม่ที่ใครก็อยากฟัง - บทความจาก ITBlockman

1. เทคนิคพูดให้ช้าลง เพื่อสร้างความเชื่อมั่น

จุดเริ่มต้นของความประหม่าคือการพูดเร็วเกินไป เมื่อเราตื่นเต้น สมองจะสั่งให้เราเร่งจังหวะการพูดจนผู้ฟังตามไม่ทันและต้องใช้พลังงานสูงในการตีความ นอกจากนี้ การพูดเร็วเกินไปยังเป็นสัญญาณที่สื่อว่าเราไม่มั่นใจในสิ่งที่พูด การปรับจังหวะให้ช้าลงคือการแสดงออกถึงความนิ่งและพลังอำนาจในตัวคุณ

วิธีฝึกที่แนะนำคือการใช้กล้องอัดวิดีโอตัวเองขณะพูดเป็นเวลา 60 วินาที แล้วกลับมาฟังย้อนหลัง หากรู้สึกว่ายังเร็วไปให้ลองปรับลดความเร็วลงจนกว่าจะรู้สึกถึงความนิ่งและมั่นใจ การฝึกฝนนี้ควรทำต่อเนื่องอย่างน้อย 1 สัปดาห์ เพื่อให้จังหวะการพูดที่เหมาะสมกลายเป็นความเคยชิน

2. พูดให้น้อย แต่ต้องหนักแน่นด้วยความหมาย

หลายคนเข้าใจผิดว่าการพูดเก่งคือการพูดเยอะ แต่ในความเป็นจริง การพูดเยอะโดยไร้จุดหมายจะลดทอนอำนาจและความน่าเชื่อถือของคุณลง การฝึกสื่อสารให้กระชับและมีน้ำหนักคือหัวใจสำคัญ ลองเริ่มต้นประโยคด้วยการดึงดูดความสนใจ เช่น การตั้งประเด็นหลักที่ต้องการสื่อสารให้ชัดเจนเพียง 1 ข้อ ก่อนที่จะเริ่มขยายความรายละเอียดอื่นๆ

10 เทคนิคพูดให้เก่งและสื่อสารอย่างทรงพลัง เปลี่ยนคุณเป็นคนใหม่ที่ใครก็อยากฟัง - บทความจาก ITBlockman

3. ฝึกการหยุดเว้นวรรค (Pause) ให้เป็นจังหวะ

ในสถานการณ์การประชุม หลายคนมักจะรีบโต้ตอบคำถามทันที ซึ่งอาจสื่อถึงการไม่ได้ผ่านการไตร่ตรองอย่างลึกซึ้ง ผู้บรรยายแนะนำว่าเมื่อมีคนถาม ให้คุณหยุดเว้นจังหวะ (Pause) นับ 1-3 ในใจก่อนที่จะตอบ การเว้นจังหวะนี้ไม่เพียงแต่ให้เวลาคุณคิด แต่ยังเป็นการให้เกียรติผู้พูดและเตรียมความพร้อมให้ผู้ฟังตั้งใจฟังสิ่งที่คุณจะพูดต่อไปอย่างตั้งใจ

4. ใช้ภาษาง่ายๆ ให้เด็ก 10 ขวบก็เข้าใจได้

อย่าพยายามโชว์ภูมิด้วยการใช้ศัพท์เทคนิคหรือภาษาสูงส่งจนเกินความจำเป็น โดยเฉพาะในแวดวงไอทีหรือธุรกิจที่มีความซับซ้อน การสื่อสารที่ดีที่สุดคือการย่อยเรื่องยากให้กลายเป็นเรื่องง่าย ผู้บรรยายจบการศึกษาระดับปริญญาโทจากต่างประเทศ แต่เลือกใช้คำพูดที่เรียบง่ายที่สุด เพราะการใช้ภาษาง่ายจะทำให้ผู้ฟังรู้สึกว่าคุณมีเหตุผลและเข้าถึงได้

5. ควบคุมโทนเสียง (Tone Control) ให้ตรงกับความรู้สึก

บ่อยครั้งที่ผู้ฟังเข้าใจผิด ไม่ใช่เพราะคำพูด แต่เป็นเพราะน้ำเสียง การพูดคำว่าโอเคด้วยน้ำเสียงที่ต่างกันย่อมสื่อถึงความรู้สึกที่ต่างกันอย่างสิ้นเชิง การฝึกโทนเสียงทำได้โดยการอัดเสียงตัวเองในวันที่รู้สึกดีและวันที่รู้สึกไม่ดี แล้วนำมาเปรียบเทียบกัน เพื่อสร้างความตระหนักรู้ว่าพลังงานภายในของคุณส่งผลต่อโทนเสียงอย่างไร

10 เทคนิคพูดให้เก่งและสื่อสารอย่างทรงพลัง เปลี่ยนคุณเป็นคนใหม่ที่ใครก็อยากฟัง - บทความจาก ITBlockman

6. เปลี่ยนบทสนทนาให้เป็นการตั้งคำถาม

การพูดฝ่ายเดียวทำให้คุณเสียโอกาสในการเชื่อมต่อ แต่การตั้งคำถามจะช่วยดึงดูดผู้ฟังและเปิดโอกาสให้เขามีส่วนร่วม จิตวิทยาของมนุษย์คือเมื่อถูกถาม สมองจะบังคับให้ต้องคิดคำตอบทันที การใช้คำถามปลายเปิดหรือการถามเพื่อให้แน่ใจว่าผู้ฟังเข้าใจสิ่งที่เราสื่อสารหรือไม่ จะช่วยให้คุณคุมเกมการสนทนาและสร้างความประทับใจได้ดีขึ้น

7. ทักษะการฟังที่ลึกซึ้ง (Active Listening)

ฟังให้มากขึ้นและอย่าเพิ่งรีบโต้ตอบ การฟังอย่างตั้งใจจะช่วยให้คุณจับประเด็นสำคัญที่คู่สนทนาต้องการสื่อสารได้ หากคุณสามารถทวนสิ่งที่เขาพูดได้ว่ามีประเด็นสำคัญกี่ข้อ จะทำให้คู่สนทนารู้สึกว่าคุณเข้าใจเขาจริงๆ และนี่คือจุดเริ่มต้นของการสร้างความสัมพันธ์ (Connection) ที่แข็งแกร่ง

10 เทคนิคพูดให้เก่งและสื่อสารอย่างทรงพลัง เปลี่ยนคุณเป็นคนใหม่ที่ใครก็อยากฟัง - บทความจาก ITBlockman

8. เลือกคำพูดที่สะท้อนถึงความมั่นใจและประสบการณ์

หลีกเลี่ยงการใช้คำว่า ผมคิดว่าน่าจะเป็นแบบนั้น หรือ น่าจะทำแบบนี้ เพราะคำเหล่านี้แสดงถึงความลังเล ให้เปลี่ยนมาใช้คำว่า จากข้อมูลที่ได้รับมา หรือ จากเหตุการณ์ที่เห็นมา ซึ่งเป็นการอ้างอิงจากข้อเท็จจริงและประสบการณ์ แทนที่จะเป็นการคาดเดา ซึ่งจะทำให้คุณดูน่าเชื่อถือและมีอำนาจในการตัดสินใจมากขึ้น

9. ใช้ภาษาท่าทาง (Body Language) ให้เป็นประโยชน์

ภาษากายสื่อสารได้เร็วกว่าคำพูด การใช้มือประกอบการพูดจะทำให้คุณดูมีพลังและน่าสนใจมากขึ้น การนั่งนิ่งๆ หรือซ่อนมือไว้จะทำให้การสื่อสารดูน่าเบื่อและขาดความจริงใจ การฝึกเปิดใจคุยและใช้มือประกอบจะช่วยสื่อสารกับจิตใต้สำนึกของผู้ฟังให้เขาสนใจในสิ่งที่คุณพูดมากขึ้น

10 เทคนิคพูดให้เก่งและสื่อสารอย่างทรงพลัง เปลี่ยนคุณเป็นคนใหม่ที่ใครก็อยากฟัง - บทความจาก ITBlockman

10. การฝึกฝนจนเป็นธรรมชาติ (Practice)

เทคนิคทั้งหมดจะไม่มีค่าหากขาดการลงมือทำ ผู้บรรยายย้ำเสมอว่า Practice till you cannot make it wrong คือหัวใจของการเป็นนักสื่อสารระดับโลก จงฝึกฝนเทคนิคทีละข้ออย่างต่อเนื่องสัปดาห์ละ 1 เทคนิค รวม 10 สัปดาห์ แล้วคุณจะพบว่าการสื่อสารของคุณเปลี่ยนไปอย่างสิ้นเชิงจากคนที่ไม่มีใครรู้จักกลายเป็นนักสื่อสารที่มีอิทธิพลต่อผู้ฟังอย่างมหาศาล

ที่มา : youtube channel Dev Sethi Thailand

← กลับหน้าหลัก
📚 คุณอาจจะชอบสิ่งนี้
7 นิสัยอัปเกรดภาพลักษณ์ให้ดู แพง แบบไม่ต้องตะโกน
7 นิสัยอัปเกรดภาพลักษณ์ให้ดู แพง แบบไม่ต้องตะโกน
9 เรื่องสำคัญที่ต้องคิดให้รอบคอบ ก่อนตัดสินใจเปลี่ยนงานเพื่ออนาคตที่ดีกว่า
9 เรื่องสำคัญที่ต้องคิดให้รอบคอบ ก่อนตัดสินใจเปลี่ยนงานเพื่ออนาคตที่ดีกว่า
7 เทคนิคพูดแบบนักพูดมืออาชีพ เปลี่ยนคุณให้เป็นคนมีเสน่ห์และน่าเชื่อถือ
7 เทคนิคพูดแบบนักพูดมืออาชีพ เปลี่ยนคุณให้เป็นคนมีเสน่ห์และน่าเชื่อถือ
เช็กด่วน! 10 สัญญาณเตือนที่บอกว่า ถึงเวลาต้องลาออกจากงานแล้วหรือยัง?
เช็กด่วน! 10 สัญญาณเตือนที่บอกว่า ถึงเวลาต้องลาออกจากงานแล้วหรือยัง?
ใจดีอย่างไร ไม่ให้ถูกเอาเปรียบ? ถอดบทเรียนจากหนังสือ Give and Take
ใจดีอย่างไร ไม่ให้ถูกเอาเปรียบ? ถอดบทเรียนจากหนังสือ Give and Take
อยากเปลี่ยนงานแต่กลัวแย่กว่าเดิม? เช็กให้ชัวร์ด้วยวิธีคิดแบบมืออาชีพ
อยากเปลี่ยนงานแต่กลัวแย่กว่าเดิม? เช็กให้ชัวร์ด้วยวิธีคิดแบบมืออาชีพ
90 วันแรกของผู้บริหารมือใหม่: คัมภีร์เปลี่ยนผ่านสู่ความสำเร็จจาก The First 90 Days
90 วันแรกของผู้บริหารมือใหม่: คัมภีร์เปลี่ยนผ่านสู่ความสำเร็จจาก The First 90 Days
ถอดรหัส 17 ปรัชญาชีวิต Warren Buffett ไอดอลนักลงทุนระดับโลก
ถอดรหัส 17 ปรัชญาชีวิต Warren Buffett ไอดอลนักลงทุนระดับโลก
ลดอีโก้ เพิ่มโอกาสให้ชีวิต: บทเรียนการบริหารความล้มเหลวจาก หมู ณัฐวุฒิ แห่ง Ookbee
ลดอีโก้ เพิ่มโอกาสให้ชีวิต: บทเรียนการบริหารความล้มเหลวจาก หมู ณัฐวุฒิ แห่ง Ookbee
ก้าวข้ามความกลัว: วิธีเปลี่ยนความกังวลให้เป็นความสงบจากหนังสือ กลัว โดย ติช นัท ฮันห์
ก้าวข้ามความกลัว: วิธีเปลี่ยนความกังวลให้เป็นความสงบจากหนังสือ กลัว โดย ติช นัท ฮันห์
Jane Harry: ผู้บุกเบิกการเลิกทาสที่โลกเกือบลืม
Jane Harry: ผู้บุกเบิกการเลิกทาสที่โลกเกือบลืม
เปิดคฤหาสน์หรู ชาคริต แย้มนาม ผสมผสานศิลปะและวิถีชีวิตอันอบอุ่นของครอบครัว
เปิดคฤหาสน์หรู ชาคริต แย้มนาม ผสมผสานศิลปะและวิถีชีวิตอันอบอุ่นของครอบครัว
เงินเดือนหลักหมื่น หนี้ครอบครัวหลักล้าน จะมีอิสรภาพการเงินได้อย่างไร?
เงินเดือนหลักหมื่น หนี้ครอบครัวหลักล้าน จะมีอิสรภาพการเงินได้อย่างไร?
เปิดปมปริศนา ฮลุน โซโล เสียชีวิตที่จอร์เจีย โซเชียลจี้โรงแรมเปิดกล้องวงจรปิด
เปิดปมปริศนา ฮลุน โซโล เสียชีวิตที่จอร์เจีย โซเชียลจี้โรงแรมเปิดกล้องวงจรปิด
เจาะลึกการใช้รถ EV จ่ายไฟเข้าบ้านด้วยระบบ V2L ประหยัดค่าไฟได้จริงหรือแค่กระแส?
เจาะลึกการใช้รถ EV จ่ายไฟเข้าบ้านด้วยระบบ V2L ประหยัดค่าไฟได้จริงหรือแค่กระแส?
เปิดใจ ก้อย รัชวิน ดราม่าถูกมัดมือชกย้ายไปภูเก็ต ชีวิตที่เสียสละเพื่อครอบครัว
เปิดใจ ก้อย รัชวิน ดราม่าถูกมัดมือชกย้ายไปภูเก็ต ชีวิตที่เสียสละเพื่อครอบครัว
สรุปเหตุการณ์ TSD ข้อมูลลูกค้ารั่วไหล 2 แสนราย พร้อมวิธีรับมือภัยไซเบอร์ที่คุณต้องรู้
สรุปเหตุการณ์ TSD ข้อมูลลูกค้ารั่วไหล 2 แสนราย พร้อมวิธีรับมือภัยไซเบอร์ที่คุณต้องรู้
Real Steel มีอยู่จริง! หุ่นยนต์หัวหลุดกลางสังเวียนแต่ยังลุกขึ้นสู้ต่อสุดเดือด
Real Steel มีอยู่จริง! หุ่นยนต์หัวหลุดกลางสังเวียนแต่ยังลุกขึ้นสู้ต่อสุดเดือด
รีวิวติดโซลาร์เซลล์ใช้งานจริง 1 ปีเต็ม: คุ้มจริงไหม? เจอข้อเสียอะไรบ้าง?
รีวิวติดโซลาร์เซลล์ใช้งานจริง 1 ปีเต็ม: คุ้มจริงไหม? เจอข้อเสียอะไรบ้าง?
วิกฤตความผูกพันพนักงานต่ำสุดในรอบ 10 ปี สัญญาณอันตรายที่องค์กรต้องเร่งแก้ไข
วิกฤตความผูกพันพนักงานต่ำสุดในรอบ 10 ปี สัญญาณอันตรายที่องค์กรต้องเร่งแก้ไข
แจ้งเตือน